Fiecare dintre cardurile distribuite celor 2,4 milioane de români cu venituri mici are o valabilitate de 12 luni și poate fi folosit doar de beneficiar, cu unele excepții, este adevărat. Programul a fost eșalonat pe șase etape, din care trei au fost deja parcurse.
Urmează tranșa a patra, când pe cardurile de alimente ale românilor din categoriile vulnerabile vor intra următorii 250 de lei. Banii pot fi folosiți pentru a cumpăra produse alimentare, dar și pentru a achita mese calde, la restaurant sau în alte locuri care oferă acest tip de servicii.
Având în vedere că tranșa trei a avut loc în luna iunie, românii vor primi în luna august bani pe voucherele de alimente.
Cine sunt beneficiarii
- Copiii și adulții încadrați în grad de handicap grav, accentuat sau mediu, ale căror venituri nete lunare proprii sunt mai mici sau egale cu 1700 de lei în 2023, se vor încadra pentru tichetele sociale.
- Ajutorul din partea statului poate fi oferit și familiilor cu cel puțin doi copii în întreținere, cu venituri nete lunare pe membru de familie sunt mai mici sau egale cu 675 de lei pentru tranșele din anul 2023.
- Familiile monoparentale, cu venituri nete lunare pe membru de familie sunt mai mici sau egale cu 675 de lei pentru tranșele din anul 2023.
- Familiile și persoanele singure care au stabilit dreptul la ajutorul social, în condițiile Legii nr. 416/2001 privind venitul minim garantat, cu modificările și completările ulterioare, vor primi și ele tichete sociale în 2023 .
- De asemenea, se vor încadra și pensionarii sistemului public de pensii, pensionarii aflați în evidența caselor de pensii sectoriale și beneficiarii de drepturi acordate în baza legilor cu caracter special ale căror venituri nete lunare sunt mai mici sau egale cu 1700 de lei pentru tranșele din anul 2023.
Fiți la curent cu ultimele noutăți. Urmăriți DCBusiness și pe Google News
Ţi s-a părut interesant acest articol?
Urmărește pagina de Facebook DCBusiness pentru a fi la curent cu cele mai importante ştiri despre evoluţia economiei, modificările fiscale, deciziile privind salariile şi pensiile, precum şi alte analize şi informaţii atât de pe plan intern cât şi extern.