Portarea datelor personale (și implicit, a datelor bancare) este un drept prevăzut în cadrul Regulamentului general privind protecția datelor (GDPR). Astfel, la cererea clientului său, o bancă poate transfera datele deținute despre acesta unei alte bănci. O situație care se poate întâlni în situația în care respectivul client s-a hotârât să apeleze la altă bancă pentru operațiunile pe care dorește să le efectueze.
Atenție însă, nu orice date bancare pot să fie transferate (portate). Conform GDPR, e vorba de date obținute prin consimțământul persoanei vizate sau de date obținute prin mijloace automate de prelucrare. Mai exact, în cazul în care istoricul tranzacțiilor realizate de clientul băncii este prelucrat și stocat în mod automat, asta înseamnă că, pe lângă datele obținute prin consimțământ (de exemplu, nume sau adresă), vor putea fi transferate inclusiv tranzacțiile care au fost stocate prin intermediul unor procedee automate.
Prin urmare, dacă respectivul client vrea să obțină extrase de cont privind tranzacțiile efectuate prin vechea lui bancă, deși, la acel moment, utilizează serviciile altei bănci, va putea să o facă direct prin intermediul ultimei.
GDPR subliniază, totodată, că, datele trebuie stocate „într-o formă structurată, utilizată curent, lizibilă automat, cu posibilitatea ca datele respective să fie transferate unui alt operator”, scrie Avocatnet.
În ceea ce privește procedura de portare, GDPR prevede că există posibilitatea pentru client să ceară portarea datelor de la o bancă la alta băncii de la care vrea să îi fie transferate datele (Regulamentul prevede acest lucru, în general, referindu-se la date, însă acest lucru implică și datele bancare). Și, având în vedere modalitățile de comunicare interbancară, acest lucru nu ar trebui să fie complicat.
Fiți la curent cu ultimele noutăți. Urmăriți DCBusiness și pe Google News
Ţi s-a părut interesant acest articol?
Urmărește pagina de Facebook DCBusiness pentru a fi la curent cu cele mai importante ştiri despre evoluţia economiei, modificările fiscale, deciziile privind salariile şi pensiile, precum şi alte analize şi informaţii atât de pe plan intern cât şi extern.